NHÀ BÈ AGRI BÌNH PHƯỚC TUYỂN DỤNG SALES THIẾT BỊ NÔNG NGHIỆP CÔNG NGHỆ CAO

1. GIỚI THIỆU CÔNG TY

Với gần 15 năm hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp công nghệ cao, Nhà Bè Agri cung cấp sản phẩm, dịch vụ hỗ trợ canh tác nông nghiệp bền vững năng suất cao với 03 mảng chính bao gồm: 

• Tưới tự động: Nhập khẩu, Sản xuất, phân phối và thi công hệ thống tưới
• Điện mặt trời: ứng dụng chuyên cho nông nghiệp, nông thôn như Bơm năng lượng mặt trời, hệ thống năng lượng mặt trời thắp sáng đèn Led nông nghiệp, hệ thống điện năng lượng mặt trời ứng dụng cho nhà kính – nhà hàng, trong nuôi trồng thủy hải sản và chuồng trại..
• Máy bay không người lái ứng dụng trong nông nghiệp: Nhập khẩu, phân phối, trạm bảo hành, dịch vụ phun thuốc trừ sâu, rải phân bón…

Hiện công ty đại diện cho nhiều thương hiệu nổi tiếng toàn cầu như AZUD, AGTEK, DEKKO, RIVULIS, DRIPTEC, DIG, DUCAR, DJI, EAV, CT DRONE…

Công ty có các Văn phòng đại diện tại Lâm Đồng, Gia Lai, Đak Lak, HCM, Hà Nội, Đồng Nai… và hàng trăm NPP, Đại lý toàn quốc.

2. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: Sales mảng thiết bị nông nghiệp công nghệ cao tại Bình Phước

Nhà Bè Agri tuyển dụng 02 vị trí Sales làm việc tại Bình Phước.

3. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phạm vi công việc:

• Thị trường chính: Bình Phước.
• Lĩnh vực, sản phẩm: Thiết bị tưới, thiết bị ngành điện nước, điện mặt trời, máy bay nông nghiệp..
• Phát triển thị trường: tìm kiếm, mở rộng khách hàng: Đại lý, hộ nông dân, dự án trang trại…
• Chăm sóc khách hàng: cung cấp thông tin: báo giá, hàng mẫu, hỗ trợ kỹ thuật; tiếp nhận thông tin – yêu cầu đặt hàng; ra toa; giao hàng; thu hồi công nợ…
• Cập nhật thông tin thị trường về nhu cầu, sản phẩm hàng hóa mới, giá cả thị trường.
• Tư vấn, hướng dẫn kỹ thuật tưới cho người dùng.
• Đưa các đề xuất để phát triển thị trường khu vực tốt hơn.

4. YÊU CẦU ỨNG VIÊN

1. Trung thực: Đây là yêu cầu cơ bản, đầu tiên cho mọi nhân viên công ty.

2. Tinh thần trách nhiệm : cần có trách nhiệm hỗ trợ khách hàng trong việc cung cấp đầy đủ thông tin kỹ thuật, sản phẩm, hướng dẫn sử dụng - lắp đặt… một cách tốt nhất giúp khách hàng hiểu về sản phẩm, dịch vụ, lợi ích và giá trị của giải pháp, dịch vụ, sản phẩm.

3. Tính tương tác cao: Thường xuyên tiếp cận, tiếp xúc với khách hàng tạo thiện cảm, trao đổi thông tin hai chiều từ đó đưa ra đề xuất phù hợp nhất cho khách hàng.

4. Tinh thần lao động cao: Không ngại khó khăn và luôn sẵn sàng vượt qua khó khăn thử thách.

5. Khả năng khai thác thông tin thị trường: Hiện tại trên thị trường mọi thông tin về sản phẩm, giá cả thay đổi rất thường xuyên. Nhân viên kinh doanh cần có khả năng khai thác thông tin thị trường tốt để đề xuất các giải pháp, thiết bị giá cả cho khách hàng và cho công ty.

6. Khả năng phân tích, so sánh: Liên tục phân tích lợi ích, so sánh giữa các giải pháp khác nhau cho công ty và khách hàng để lựa chọn Giải pháp - thiết bị tối ưu nhất.

7. Sẵn sàng di chuyển, đi công tác xa: Phụ trách thị trường Bình Phước nhưng có thể được điều động hỗ trợ các thị trường lân cận, hoặc phụ trách các khách hàng ở vùng xa trung tâm. 

8. Am hiểu về kỹ thuật điện nước, điện tử, nông học: Với sự am hiểu về điện nước sẽ là lợi thế lớn cho nhân viên kinh doanh, khi đó nhân viên có thể gợi ý giải pháp, tư vấn kỹ thuật - sản phẩm tốt hơn.

9. Khả năng thu hồi công nợ: Nhân viên kinh doanh đòi hỏi phải có khả năng thu hồi công nợ tốt.

5. CƠ CHẾ LƯƠNG THƯỞNG

• Lương thỏa thuận trong quá trình xem hồ sơ, phỏng vấn.
• Thưởng doanh số.
• Mọi chế độ theo luật định.
• Thời gian làm việc tuần 6 ngày.
• Tham gia các hoạt động tập thể, du lịch của công ty.

6. LIÊN HỆ

Nguyễn Minh Đức

Email: nhabeagri@gmail.com